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Senior Full Stack Engineer - Java / Angular / Apex F/H

Job Number: R0002556 Posted On: 07/14/2025 Location: Boulogne-Billancourt, Île-de-France Region Additional Locations: Boulogne Billancourt, Hauts-de-Seine, France
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Catalina Marketing France SAS; company affiliated with Catalina Marketing Corporation (*)

Why Catalina? At Catalina, we understand that our success is the result of the talent and commitment of our people.  Our guiding principles set the stage for winning in the markets we serve, and our potential is powerful. When you join the Catalina team, you will be part of an inclusive environment that embraces flexibility, community involvement, work-life balance as well as opportunities to grow professionally.

The Opportunity

We are seeking a seasoned and strategic Senior Software Engineer to lead the design and delivery of complex, customer-centric software solutions. In this role, you’ll translate business requirements into scalable architectures, guide cross-functional teams through the full development lifecycle, and ensure technical excellence across projects. You will bring deep expertise in software architecture, system integration, and cloud technologies to create robust, future-ready solutions. As a key technical leader and mentor, you’ll also foster collaboration, share best practices, and support the growth of our engineering capabilities.

  • Partner with Sales and Product teams to translate customer needs into scalable, value-driven technical solutions.

  • Lead the architecture and design of enterprise-grade applications using Java (Quarkus), Angular, PostgreSQL, Snowflake, Git, Microsoft Azure, and Apex (Salesforce).

  • Guide development teams through the entire SDLC, ensuring high-quality execution of architectural standards and technical designs.

  • Act as the go-to expert for our technology stack, advising on best practices in software development, cloud architecture, and system integration.

  • Design and deliver proof-of-concepts and prototypes to validate ideas, de-risk implementation, and accelerate decision-making.

  • Conduct technical workshops and presentations to demonstrate capabilities to internal teams, partners, and customers.

  • Collaborate with Product Owners to prioritize enhancements and drive innovation based on market dynamics and user feedback.

  • Provide technical leadership and mentorship, fostering a culture of engineering excellence and continuous learning.

  • Continuously research and assess emerging technologies to inform strategic decisions and strengthen our product roadmap.

Qualifications

  • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field (or equivalent experience).

  • 5–8 years of experience designing, developing, and delivering complex software solutions.

  • Fluent in English and French (both spoken and written) – required

  • Strong proficiency in Java (preferably with the Quarkus framework), Angular, PostgreSQL, Snowflake, Git, Microsoft Azure, and Salesforce Apex (OR willingness to learn Apex).

  • Hands-on experience with relational databases and cloud-based data platforms.

  • Proven ability to lead cross-functional teams through the full software development lifecycle.

  • Skilled in developing proof-of-concepts and prototypes to validate solution design and demonstrate business value.

  • Able to translate complex customer and business requirements into scalable, maintainable technical solutions.

  • Excellent communication and interpersonal skills, with experience delivering technical presentations and workshops to internal and external audiences.

  • Experience mentoring engineering teams and promoting best practices in software development, cloud architecture, and system integration.

  • Strong analytical and problem-solving skills, with a focus on delivering high-quality, customer-centric solutions.

  • Passion for continuous learning and staying current with emerging technologies and industry trends.

Total Rewards

  • Your future workplace: Boulogne-Billancourt (Marcel Sembat)

  • Contract: CDI

  • Remote work: Up to 3 days of remote work per week

  • Benefits: 1 RTT day per month, CE (works council), profit-sharing, vacation bonus, meal vouchers, 2/3 of health insurance covered, reimbursement of up to 50% of transport costs.

The intent of this job description is to describe the major duties and responsibilities performed by incumbents of this job. Other job-related tasks other than those specifically included in this description may be required.

All duties and responsibilities are essential job functions and requirements and are subject to possible modification at any time.  Duties and responsibilities may further be modified at the company’s discretion to reasonably accommodate individuals with disabilities.

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, age, sexual orientation, gender identity, national origin, citizenship status, protected veteran status, genetic information, or physical or mental disability.


About Catalina

Catalina is a leader in shopper intelligence and precisely targeted in-store, TV and digital media that personalizes the shopper journey. Powered by an unrivaled real-time shopper database and AI-optimized data science, Catalina helps retailers, CPG brands and agencies optimize every stage of media planning, execution and measurement to deliver more than $6 billion in consumer value annually. Catalina has no higher priority than ensuring the privacy and security of the data entrusted to the company and maintaining consumer trust. Catalina has operations in the United States, Costa Rica and Europe. To learn more, please visit www.catalina.com or follow us on LinkedIn.

We are committed to investing in, empowering, and retaining a more inclusive community within our company.   We are dedicated to hiring the best and brightest from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has a seat at the table and a voice to be heard.  Our goal is to ensure that all our talented professionals are equipped with support, resources, and the opportunity to excel.

Catalina values your privacy and is committed to protecting your personal information. Please review our privacy policy, which provides details on how we process the data you provided for job applications.

(*) Nothing herein is intended to override the corporate separateness of local entities.  Working relationships discussed herein do not necessarily represent a reporting connection, but may reflect a functional guidance, stewardship, or service relationship.  Catalina Marketing Corporation has numerous affiliates, many with names that include Catalina or Catalina Marketing.  For convenience and simplicity, those terms and terms like corporation, company, our, we and its are sometimes used as abbreviated references to specific affiliates or affiliate groups.  Abbreviated references describing global or regional operational organizations and global or regional business lines are also sometimes used for convenience and simplicity. 

#catalinafrance

Catalina Marketing France SAS; company affiliated with Catalina Marketing Corporation (*)

Pourquoi Catalina? Chez Catalina, nous comprenons que notre succès résulte du talent et de l'engagement de nos collaborateurs. Nos principes directeurs ouvrent la voie à la victoire sur les marchés que nous servons, et notre potentiel est puissant. En rejoignant l'équipe de Catalina, vous ferez partie d'un environnement inclusif qui favorise la flexibilité, l'engagement communautaire, l'équilibre vie professionnelle et personnelle ainsi que des opportunités de croissance professionnelle.


L'Opportunité

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Logiciel Senior expérimenté(e) et stratégique pour diriger la conception et la livraison de solutions logicielles complexes centrées sur le client. Dans ce rôle, vous transformerez les besoins métiers en architectures évolutives, guiderez des équipes interfonctionnelles tout au long du cycle de développement logiciel (SDLC) et veillerez à l'excellence technique des projets. Vous apporterez une expertise approfondie en architecture logicielle, intégration de systèmes et technologies cloud afin de créer des solutions robustes et prêtes pour l'avenir. En tant que leader technique clé et mentor, vous favoriserez également la collaboration, partagerez les meilleures pratiques et soutiendrez le développement des capacités de notre équipe d’ingénierie.

  • Collaborer avec les équipes Ventes et Produit pour traduire les besoins clients en solutions techniques évolutives et axées sur la valeur.

  • Diriger l’architecture et la conception d’applications de niveau entreprise en utilisant Java (Quarkus), Angular, PostgreSQL, Snowflake, Git, Microsoft Azure et Apex (Salesforce).

  • Guider les équipes de développement tout au long du cycle de vie du développement logiciel, en assurant une exécution de haute qualité des normes architecturales et conceptions techniques.

  • Agir en tant qu’expert de référence sur notre stack technologique, en conseillant sur les meilleures pratiques de développement logiciel, d’architecture cloud et d’intégration de systèmes.

  • Concevoir et livrer des preuves de concept (POC) et des prototypes pour valider les idées, réduire les risques d’implémentation et accélérer la prise de décision.

  • Animer des ateliers techniques et des présentations pour démontrer nos capacités aux équipes internes, partenaires et clients.

  • Collaborer avec les Product Owners pour prioriser les améliorations et stimuler l’innovation en fonction des retours utilisateurs et des tendances du marché.

  • Fournir un leadership technique et un mentorat, en promouvant une culture d’excellence en ingénierie et d’apprentissage continu.

  • Effectuer une veille technologique active pour évaluer les nouvelles tendances et technologies émergentes et renforcer notre feuille de route produit.

Qualifications

  • Diplôme de niveau licence ou master en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe (ou expérience équivalente).

  • 5 à 8 ans d’expérience dans la conception, le développement et la livraison de solutions logicielles complexes.

  • Maîtrise courante de l’anglais et du français (à l’oral et à l’écrit) – obligatoire.

  • Excellente maîtrise de Java (idéalement avec le framework Quarkus), Angular, PostgreSQL, Snowflake, Git, Microsoft Azure et Apex (Salesforce) (ou volonté de l’apprendre).

  • Expérience pratique avec les bases de données relationnelles et les plateformes de données cloud.

  • Capacité avérée à diriger des équipes interfonctionnelles tout au long du cycle de développement logiciel.

  • Compétence dans le développement de POC et de prototypes pour valider les conceptions techniques et démontrer la valeur métier.

  • Capacité à traduire des exigences complexes en solutions techniques évolutives et maintenables.

  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec une expérience de la présentation technique à des publics internes et externes.

  • Expérience dans le mentorat d’équipes d’ingénierie et la promotion des bonnes pratiques en développement logiciel, architecture cloud et intégration de systèmes.

  • Solides compétences analytiques et en résolution de problèmes, axées sur la qualité et la satisfaction client.

  • Passion pour l’apprentissage continu et la veille sur les technologies émergentes et les tendances du secteur.

Rémunération Globale

  • Ton futur lieu de travail : Boulogne-Billancourt (Marcel Sembat)

  • Contrat: CDI

  • Télétravail : 3 jours de télétravail possible / semaine

  • Avantages : 1 RTT / mois, CE, participation, prime de vacances, tickets restaurant, prise en charge de 2/3 de la mutuelle, remboursement à la hauteur de 50% de votre titre de transport

L'objectif de cette description de poste est de décrire les principales tâches et responsabilités de ce poste. D'autres tâches liées au poste, autres que celles spécifiquement mentionnées dans cette description, peuvent être requises.

Toutes les tâches et responsabilités sont des fonctions et des exigences essentielles du poste et sont susceptibles d'être modifiées à tout moment. Les tâches et responsabilités peuvent également être modifiées à la discrétion de l'entreprise pour accueillir des personnes en situation d’handicap.

Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'âge, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de nationalité, de statut de citoyenneté, de statut de vétéran protégé, d'informations génétiques ou de handicap physique ou mental.

À Propos de Nous

Catalina est un leader reconnu dans la connaissance shopper et les médias numériques et en magasin ciblés avec précision qui personnalisent le parcours des shoppers. Alimentée par une base de données shoppers en temps réel inégalée et une science des données optimisée par l'IA, Catalina aide les retailers, les marques de CPG et les agences à optimiser chaque étape de la planification, de l'exécution et de la mesure des médias pour obtenir des résultats pour nos clients. Catalina n'a pas de priorité plus élevée que d'assurer la confidentialité et la sécurité des données confiées à l'entreprise et de maintenir la confiance des consommateurs. Catalina est présente aux États-Unis, au Costa Rica et en Europe. Pour en savoir plus, veuillez visiter www.catalina.com ou suivez-nous sur LinkedIn.

Nous nous engageons à investir dans, à stimuler et à retenir une communauté inclusive au sein de notre entreprise. Nous sommes déterminés à embaucher les meilleurs talents, quels que soient leurs origines, expériences et perspectives. Nous croyons que la véritable innovation se produit lorsque tout le monde a une place à la table et une voix pour se faire entendre. Notre objectif est de garantir que tous nos talents disposent du soutien, des ressources et des opportunités nécessaires pour exceller.

Catalina valorise votre vie privée et s'engage à protéger vos informations personnelles. Veuillez consulter notre politique de confidentialité, qui fournit des détails sur la manière dont nous traitons les données que vous avez fournies pour les candidatures.

(*) Rien de ce document n'a pour but de déroger à la séparation corporative des entités locales. Les relations de travail discutées ici ne représentent pas nécessairement une relation de subordination, mais peuvent refléter une relation fonctionnelle de conseil, de tutelle ou de service. Catalina Marketing Corporation compte de nombreuses filiales, dont beaucoup portent des noms incluant Catalina ou Catalina Marketing. Par commodité et simplicité, ces termes et des termes comme corporation, entreprise, notre, nous et ses sont parfois utilisés comme des références abrégées à des filiales spécifiques ou à des groupes de filiales. Les références abrégées décrivant des organisations opérationnelles globales ou régionales et des lignes de produits globales ou régionales sont également parfois utilisées pour des raisons de commodité et de simplicité.

#catalinafrance

#LI –BP1

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